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Bonjourà tous, Je pars a Madagascar en fin d'année et les billets d'avion que j'ai vus passent par St Denis de la Réunion, juste en escale. je souhaiterais y rester un petit peu le temps de rando et de connaitre un peu

Quelles sont les directives de voyage à Funchal pendant la pandémie de COVID-19 ?Les restrictions d'entrée et les modifications d'horaire et annulations de vols sont fréquemment mises à jour et sujettes à modification. Si vous prévoyez un voyage à Funchal, veuillez consulter les informations les plus récentes auprès de la compagnie aérienne avec laquelle vous allez voyager. Vous pouvez également vous référer à la page Restrictions d'entrée par pays/ régions en raison du COVID19 pour plus d' compagnies aériennes permettent gratuitement de modifier les dates pour les vols à destination de cette ville pendant la pandémie de COVID-19 ?Aucune compagnie aérienne opérant des vols vers cette ville n'offre ce service. Veuillez utiliser ces informations à titre de référence uniquement et vous renseigner auprès de la compagnie aérienne avant de est le prix moyen d'un billet d'avion de France à Funchal ?Le prix moyen d'un billet pour Funchal est de 83 €. Les prix pouvant évoluer à tout moment, ce prix est fourni à titre de référence d'heures de vol Funchal ?Le vol de Porto à Funchal dure environ 2 heures 1 vol de Paris à Funchal dure environ 6 heures 27 vol de Lisbonne à Funchal dure environ 1 heure 48 vol de Marseille à Funchal dure environ 3 heures 30 payer le moins pour mes billets d'avion ?Différentes options s'offrent à vous pour payer vos billets d'avion moins cher Opter pour un vol à destination d'un autre aéroport ou d'une ville à proximité de Funchal. Comparer les différentes compagnies aériennes opérant des vols à destination de Funchal. Envisager différentes dates au cours du mois. Envisager différentes heures de départ. Chercher des réductions sur différents sites. Parcourez les offres et réductions sur le site des compagnies aériennes. Quel est le mois le plus populaire pour visiter Funchal ?Connaître les périodes de haute et basse saison à Funchal vous permet de mieux préparer votre voyage. Le mois comptant le plus de touristes à Funchal est le mois de avril. Le prix moyen d'un billet pour Funchal en avril est de 83 €.Quand les billets d'avion vers Funchal sont-ils les moins chers ?Les billets d'avion pour Funchal sont les moins chers en avril. Les autres mois, le prix moyen d'un billet est de 83 €.Comment se rendre de l'aéroport principal de Funchal au centre-ville ?La distance de l'Aéroport international Cristiano Ronaldo au centre-ville est d'environ 14 km, soit 30 minutes en sont les principales compagnies aériennes opérant des vols pour Funchal ?Les compagnies aériennes les plus appréciées volant à destination de Funchal sont Ryanair, easyJet et TAP Air sont les principales activités à Funchal ?Funchal compte de nombreuses activités à 2km du centre-ville, Caves Blandy à 2km du centre-ville et à 2km du centre-ville sont les principales activités à proximité du centre-ville. ^{Votrevol Réunion Paris au meilleur prix Air Austral. 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I - Sursalaires », indemnités d'installation, congés bonifiés, retraite majorée... des avantages historiques multiples... Dans les années 50, les conditions de vie dans les DOM étaient difficiles, les infrastructures essentielles écoles, établissements médicaux et hospitaliers... faisant défaut et les produits manufacturés étant rares et onéreux, le coût de la vie était particulièrement cher par rapport à celui de la métropole. Pourtant la fonction publique de ces territoires devait recruter et renforcer les effectifs notamment, de cadres. Aussi, pour attirer les métropolitains et les jeunes diplômés locaux, un dispositif de majoration de la rémunération a été mis en place par la loi du 3 avril 1950[1] accompagné d'un certain nombre d'autres avantages financiers et en nature. À l'heure actuelle, les fonctionnaires titulaires des DOM bénéficient de sur-rémunérations » + 53 % à La Réunion, + 40 % à la Guadeloupe, Martinique et Guyane. A - Sur-rémunération » et réduction d'impôts, une situation de privilégiés Statutairement, la rémunération salaire du fonctionnaire est fixée en fonction du grade[2] de l'agent et de l'échelon auquel il est parvenu, ou de l'emploi auquel il a été nommé ». Cette rémunération comprend le traitement, l'indemnité de résidence, le supplément familial de traitement ainsi que les indemnités instituées par un texte législatif ou réglementaire »[3] et doit respecter le principe de parité entre les fonctions publiques. Sur ce dernier point, cela signifie que les employeurs de la territoriale et de l'hospitalière ne peuvent attribuer à leurs agents des rémunérations ou des avantages équivalents qui excéderaient ceux auxquels peuvent prétendre les agents de l'État occupant des fonctions ou ayant des qualifications équivalentes. Avec la loi du 3 avril 1950, en raison de la vie chère » dans les DOM, il est fait dérogation à ce principe. Destiné, au départ, aux seuls fonctionnaires de l'État originaires de métropole, ce régime a été progressivement étendu à la quasi-totalité du secteur public. Aujourd'hui, alors que la différence des prix entre la métropole et l'outre-mer se situe entre 7 et 15 %[4], les fonctionnaires titulaires des DOM bénéficient d'une rémunération majorée de 25 %, qui a été portée successivement à 30 %, puis 40 % aux Antilles et en Guyane, et 35 puis 53 % à La Réunion. Dans les COM, les fonctionnaires bénéficient par exemple d'une majoration de 108 % à Saint-Pierre-et-Miquelon ou en Polynésie française pour les îles du Vent et les îles Sous-le-Vent et encore plus pour les autres subdivisions. Enfin, une réduction de 30 % de l'impôt sur le revenu 40 % en Guyane a été appliquée initialement aux fonctionnaires puis étendue à l'ensemble de la population des DOM. B - Primes spécifiques d'installation, congés bonifiés et avantages divers pour un régime adapté » au contexte ultramarin Par ailleurs, comme il fallait plus de trois semaines de bateau pour se rendre de métropole à la Réunion en 1950, le régime de rémunération des Domiens a été aménagé[5] et a été instituée la Prime d'Éloignement » ou Indemnité d'Installation ». Ce dispositif de primes critiqué notamment en raison de son coût, a vu ses conditions d'octroi quelque peu resserrées[6]. Depuis 2001, les fonctionnaires métropolitains s'installant dans un DOM et les ultramarins affectés en métropole bénéficient d'une prime spécifique d'installation » s'ils y accomplissent une durée minimale de 4 années consécutives de service. Montant 12 mois de traitement de base payable en trois fois à l'installation, au début de la 3e année et au bout de la 4e année de service avec majoration possible de 10 % pour le conjoint, concubin ou PACS et de 5 % par enfant à charge. Par ailleurs, une indemnité particulière de sujétion et d'installation »[7] est attribuée aux fonctionnaires de l'État et magistrats, titulaires ou stagiaires, affectés en Guyane et dans les îles de Saint-Martin et de Saint-Barthélémy Guadeloupe et s'engageant également à servir au moins 4 années consécutivement l'administration employeur. L'indemnité équivaut ici à 16 mois de traitement de base versée en 3 fois. A cela se juxtaposent d'autres avantages, tel que le congé bonifié » ou les sur-pensions de retraite ». S'agissant du premier avantage selon le Statut, pour un an de service accompli du 1er janvier au 31 décembre, le fonctionnaire a droit à des jours congés dont le nombre est égal à 5 semaines pour un temps plein. Ce sont les congés annuels ». Le congé bonifié s'ajoute aux congés annuels et offre aux fonctionnaires, originaires des départements d'outre-mer DOM exerçant dans l'Hexagone, la possibilité d'effectuer périodiquement un séjour dans leur département d'origine. Grâce à lui, l'agent a droit à un congé supplémentaire de 30 jours tous les 3 ans avec prise en charge sous conditions par son employeur, de ses frais de voyage pour lui et sa famille et d'une indemnité de vie chère ». Coût moyen par agent 8 150 euros. S'agissant du second, l'indemnité temporaire de retraite » ITR, dite aussi sur-pension », cet avantage est accordé aux fonctionnaires de l'État retraités, domiciliés dans un territoire d'outre-mer TOM ou à la Réunion les Antilles et la Guyane ne sont pas concernées. Il s'agit d'un bonus de 35 pour La Réunion à 75 % pour la Polynésie française sur le montant de la pension soit une dizaine de milliers d'euros. Cela étant l'ITR, jugée trop chère », injuste et inéquitable », ne sera plus attribuée à compter de janvier 2028, conformément aux modifications législatives récentes[8] et symbolise la situation à venir des fonctionnaires Domiens. Ces primes et autres avantages qui datent des années 50, ont notamment pour conséquence de provoquer régulièrement des tensions sociales diverses, tant le décalage entre le personnel concerné et le reste de la population est important. II - ...Aux effets pervers appelant des changements profonds Trop chers », injustes » ou inéquitables » sont en effet, des adjectifs qui reviennent souvent lorsqu'il s'agit de parler des avantages accordés aux Domiens. A - Des avantages créant des situations injustes » et inéquitables » pour les agents publics Parmi les situations porteuses de contentieux, on retrouve le congé bonifié. En effet, lorsqu'un agent demande ce congé, il doit apporter la preuve du lieu d'implantation de sa résidence habituelle. On entend par lieu de résidence habituelle », le lieu où se trouve le centre des intérêts moraux et matériels ». Pour cela, le fonctionnaire doit parfois répondre à un questionnaire, prouver le domicile de ses père et mère, la propriété ou la location de biens immobiliers, le domicile avant l'entrée dans l'administration, le lieu de naissance... Cependant ces critères, non cumulatifs, ne sont pas exhaustifs et il revient à la seule administration de mettre en oeuvre ce faisceau d'indices » et certaines, par souci d'économie bien souvent, ont une interprétation très stricte du lieu de résidence habituelle ». Cette souplesse juridique aboutit aujourd'hui à placer bon nombre des fonctionnaires concernés dans un sentiment d'injustice, les congés octroyés laissant penser que ces derniers le sont, non en fonction de situations objectivement constatées, mais en considération de personnes[12]. Ces bonus créent également d'autres injustices. Avec les surrémunérations » par exemple, elles instaurent, en premier lieu, une disparité de traitement entre les fonctionnaires métropolitains et ceux en poste outre-mer. En effet, l'actuel différentiel de prix entre la métropole et l'outre-mer de 10 à 15 % est sans rapport avec l'ampleur des surrémunérations de 40 à 120 % de majoration du traitement de base. En second lieu, elles créent de fortes distorsions entre les agents titulaires et non-titulaires d'une même administration. En effet, les textes ouvrent ces avantages aux seuls fonctionnaires titulaires » recrutés par concours, les non-titulaires ne sont pas a priori concernés et le principe veut que, la rémunération des non-titulaires soit fixée contractuellement. La rémunération est donc fixée par référence » à celle que percevrait un fonctionnaire qui assurerait les mêmes fonctions à niveaux de qualification et d'expérience professionnelle équivalents. Face à cette grande latitude, les administrations recrutent souvent plus de contractuels 60,8 % des agents, pour moins cher » et tardent à les titulariser. Certains agents conservent donc leur statut précaire pendant des années, sans pouvoir accéder aux garanties de la fonction publique. B - Des avantages trop coûteux » pour les pouvoirs publics et les acteurs économiques Le coût de ces avantages est d'ailleurs aujourd'hui devenu le leitmotiv du changement. Dans un rapport d'information de 2003[13], rien que le coût des surrémunérations » pour les agents de la FPE dans les DOM était estimé à 839,4 millions d'euros, celui de la FPH à 16,8 millions d'euros et celui de la FPT à 359,7 millions d'euros. Les rapports se multiplient et tous s'accordent à dire que ces avantages, entre autres, freinent, en ce qui concerne les agents publics, leur mobilité et leur avancement de carrière - le coût du droit au congé bonifié s'avère parfois être un élément de disqualification à l'embauche et à la mobilité en métropole pour les fonctionnaires ultramarins, - le poids de la majoration » entraînant un niveau de dépenses de personnel très élevé, ralentit les avancements de grade et de promotion dans le département d'origine des agents et crée aussi un déficit de personnel encadrant A et A+... A cela, s'ajoutent d'autres reproches ces avantages seraient la cause de l'image peu gratifiante des fonctionnaires auprès des populations locales manque de légitimité, d'efficacité ; entraîneraient un niveau de dépenses de personnel très élevé de + 10 % en moyenne par rapport aux autres collectivités de l'Hexagone et seraient à l'origine de la situation financière préoccupante des administrations d'outre-mer dette importante, manque d'investissement du secteur privé.... Or, ces dernières sont les principaux employeurs, dans ces territoires où le chômage, et notamment celui des jeunes, reste élevé et le niveau d'investissement faible. Depuis 2009, le gouvernement cherche à revaloriser l'image des fonctionnaires ultramarins auprès des populations locales. C - Réflexions pour une revalorisation de l'image des fonctionnaires ultramarins C'est pour ces raisons qu'à l'issue des États généraux et du Conseil interministériel de l'outre-mer de 2009, le gouvernement a décidé de proposer des réformes visant - à redéployer la dépense publique outre-mer afin de permettre de redonner des marges de manoeuvre aux administrations ; - à améliorer les conditions de recrutement et d'emploi des agents de la fonction publique outre-mer. Premières actions réflexion vers une normalisation » progressive de la rémunération des fonctionnaires[14] et côté recrutement et carrière des fonctionnaires, deux circulaires du 23 juillet 2010[15] ont été signées par les ministères concernés. Parmi les mesures diversité des recrutements en catégorie A et A+ favorisée, utilisation de la visioconférence lors des procédures de sélection, ouverture systématique au niveau local des centres d'épreuves écrites des concours afin d'éviter les déplacements longs et coûteux... La situation privilégiée des fonctionnaires ultramarins semble donc avoir vécu, les prochaines années annonçant sa fin programmée. Gageons que cela soit au service d'un avenir meilleur pour le plus grand nombre... L'outre-mer est réparti en plusieurs catégories Les départements et régions d'outre-mer acronyme DOM, plus rarement DROM sont la Guadeloupe DOM depuis 1946; la Martinique DOM depuis 1946; la Guyane DOM depuis 1946; La Réunion 974 DOM depuis 1946; Mayotte 976 DOM depuis 2011, n'a pas de conseil régional, mais seulement un conseil général. Les collectivités d'outre-mer acronyme COM territoires aux statuts divers sont la Polynésie française pays d'outre-mer»; Saint-Pierre-et-Miquelon; Wallis-et-Futuna qui, dans les faits, est appelé territoire d'outre-mer»; Saint-Martin depuis le 15juillet 2007; Saint-Barthélemy depuis le 15juillet 2007. Pour aller plus loin Site du ministère de l'outre-mer Site de la délégation interministérielle pour l'égalité des chances des Français d'outre-mer Site de l'Observatoire FPT fonction publique territoriale Références Articles 73 et 74 de la Constitution Loi n° 50-407 du 3 avril 1950 concernant les conditions de rémunérations et les avantages divers accordés aux fonctionnaires en service dans les Départements de la Martinique, de la Guadeloupe, de la Guyane et de la Réunion. Loi n° 50-772 du 30 juin 1950 fixant les conditions d'attribution des soldes et indemnités des fonctionnaires civils et militaires relevant du ministère de la France d'outre-mer, les conditions de recrutement, de mise en congé ou à la retraite de ces mêmes fonctionnaires Loi n° 2000-1207 du 13 décembre 2000 d'orientation pour l'outre-mer Décret n° 96-1028 du 27 novembre 1996 relatif à l'attribution de l'indemnité d'éloignement aux magistrats et aux fonctionnaires titulaires et stagiaires de l'État en service à Mayotte, en Nouvelle-Calédonie, en Polynésie française et dans les îles Wallis et Futuna. Décret n° 2001-1225 du 20 décembre 2001 portant création d'une prime spécifique d'installation Décret n° 2001-1226 du 20 décembre 2001 portant création d'une indemnité particulière de sujétion et d'installation. Décret n° 78-399 du 20 mars 1978 relatif, pour les départements d'outre-mer, à la prise en charge des frais de voyage de congés bonifiés accordés aux magistrats et fonctionnaires civils de l'Etat Décret n° 88-168 du 15 février 1988 relatif au congé bonifié dans la FPT Décret n° 87-482 du 1er juillet 1987 relatif au congé bonifié dans la FPH Décret n° 2009-114 du 30 janvier 2009 relatif à l'indemnité temporaire accordée aux personnels retraités relevant du code des pensions civiles et militaires de retraite [1] Loi n° 50-407 du 3 avril 1950, concernant les conditions de rémunérations et les avantages divers accordés aux fonctionnaires en service dans les Départements de la Martinique, de la Guadeloupe, de la Guyane et de la Réunion.[2] Le Statut de la fonction publique cf. loi n°83- 634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires, loi dite loi Le Pors précise que les cadres d'emplois dans la FP sont répartis en catégories hiérarchiques, désignées, en ordre décroissant, par les lettres A, B, C - A fonctions de direction et de conception niveau Bac+3 ; - B fonctions d'application/de maîtrise niveau Bac ou Bac+2 ; - C fonctions d'exécution sans condition de diplôme ou BEP, BEPC, CAP. A l'intérieur de ces catégories, il y a un classement hiérarchique avec des grades ex. catégorie C adjoint administratif 2e et 1e classe, principal.... Et chaque grade a des échelons à 11 s'agissant du grade d'adjoint administratif principal de 2ème classe.[3] Statut général, titre Ier, article 20 de la loi n°83-634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires. Loi dite loi Le Pors.[4] Source INSEE.[5] Décret n°53-1266 du 22 décembre 1953 portant aménagement du régime de rémunérations des fonctionnaires de l'Etat en service dans les DOM - aujourd'hui abrogé -[6] Loi n° 2000-1207 du 13 décembre 2000 d'orientation pour l'outre-mer ; Décret n° 2001-1225 du 20 décembre 2001 portant création d'une prime spécifique d'installation.[7] Décret n° 2001-1226 du 20 décembre 2001 portant création d'une indemnité particulière de sujétion et d'installation.[8] Loi de finances rectificative pour 2008 et décret n° 2009-114 du 30 janvier 2009 relatif à l'indemnité temporaire accordée aux personnels retraités relevant du code des pensions civiles et militaires de retraite. [9] La difficile qualification de la résidence habituelle » en Métropole et Outre Mer, E. Matutano, AJFP, 2007, [10] Rapport n°1094 du 25 septembre 2003 sur la fonction publique d'État et la fonction publique locale outre-mer. [11] Les DOM, défi pour la République, chance pour la France, 100 propositions pour fonder l'avenir - rapport sénatorial n° 519 - juillet 2009 [12] Circulaire du 23 juillet 2010 relative à la mise en oeuvre des mesures transversales retenues par le Conseil interministériel de l'outre-mer pour favoriser l'émergence d'une fonction publique plus représentative du bassin de vie qu'elle administre ; Circulaire du 23 juillet 2010 relative à la mise en oeuvre des mesures transversales retenues par le Conseil interministériel de l'outre-mer du 6 novembre 2009, notamment celles qui concernent les modalités de participation des ultramarins aux concours de la fonction publique. Sandrine BOTTEAU Unconfinement commence ce vendredi en Martinique pour une durée de trois semaines. Que faire si vous aviez prévu de séjourner sur l’île ? Voici toutes nos réponses.

Vous vous demandez comment trouver des billets d’avion pas cher ? C’est le souhait de tout voyageur, le Saint-Graal payer le moins cher ce qui coûte le plus dans le budget de tout voyageur. Pas facile certes. Néanmoins, il y a tout de même une méthode à suivre pour trouver le vol moins cher. Voici 9 points à suivre si vous souhaitez trouver un billet d’avion pas cher. Une petite synthèse tirée de mon expérience ! Sommaire1. 1. Internet est le roi pour trouver un vol2. 2. Les comparateurs de vols incontournables !3. 3. Vérifiez votre vol sur le site de la compagnie aérienne4. 4. Anticipez et achetez vol billet d’avion en avance !5. 5. Evitez les week-ends pour un vol 6. 6. Voyagez dans les périodes creuses7. 7. Attention aux taxes du billet d’avion8. 8. Les assurances pour les vols 9. 9. Pourquoi pas les ventes aux enchères ?10. Pour terminer, une dernière règle à suivre 11. Le site que je vous conseille pour trouver votre billet d’avion1. Internet est le roi pour trouver un volEst-il encore besoin de le rappeler ? Les frais de commission seront bien sûr moins élevés sur internet qu’avec une agence physique. D’un autre côté, il est certain que vous n’aurez pas les conseils personnalisés d’une agence. Enfin, si vous lisez ceci, c’est que vous êtes déjà sans doute habitué à réserver votre vol en ligne !2. Les comparateurs de vols incontournables !C’est le moyen le plus efficace pour trouver son vol à bon prix. Il en existe plusieurs sur le marché comme Kayak ou Skyscanner. Par exemple, Kayak compare le prix sur des milliers de trajets et des centaines de compagnies aériennes. De plus, ces comparateurs de vols offrent des options intéressantes comme le fait de choisir un vol avec ou sans escale, une carte pour voir les destinations en fonction de leur prix…En outre, chercher le meilleur prix en fonction du jour y est plus facile. L’outil de recherche est en général très ergonomique. 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Sur certains sites, les cases sont même parfois précochées ! Demandez-vous si vous en avez vraiment besoin, et si vous n’êtes pas couvert par une autre assurance comme votre CB… Dans 99% des cas, vous n’en avez pas besoin. Et puis, les clauses sont trop limitantes. Non, si vous souhaitez une vraie assurance annulation voyage, je vous conseille d’en prendre une dédiée. Voir ici une assurance annulation Pourquoi pas les ventes aux enchères ?Le site de Nouvelles Frontières propose chaque semaine des billets aux enchères. Le mardi pour mémoire. Les dates ne sont pas flexibles certes. Cela dit, vous pouvez repartir avec un billet en poche à un prix imbattable pour la Réunion. Un bon plan ! Attention, c’est donc un système d’enchère ! C’est-à-dire que vous devez avoir à l’esprit le seuil maximum que vous voulez mettre !Je n’ai pas parlé des miles qui peuvent donner droit à des billets moins chers, voire gratuits. Pourquoi ? Car il faut voyager beaucoup pour cela ! En France, nous sommes d’ailleurs bien moins lotis que les Américains qui cumulent des miles dès qu’ils utilisent leur carte de crédit…Pour en savoir plus à ce sujet, vous pouvez lire cet article sur comment utiliser vos miles et les cartes de terminer, une dernière règle à suivre Je viens de vous dévoiler comment trouver des billets d’avion pas cher mais je vous donne un dernier conseil ! Consultez régulièrement les sites regroupant les réductions et les bons plans proposés par les compagnies aériennes. Je peux vous assurer qu’il y a des offres de dingues ! Je le fais régulièrement. Cela m’a permis de trouver des billets d’avion pas cher pour plusieurs destinations dans le monde. Certes, cela demande du pour cela que je vous propose chaque mois dans La Lettre du Voyageur les meilleurs bons plans que j’ai repérés. Vous n’avez ainsi rien à faire ! 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Podcasteur, entrepreneur, coach, je suis notamment l'auteur du livre Libre d’être digital nomad », Ed Diateino, dispo en librairies, FNAC etc. Aller plus loin... Voyager avec 20 € par jour ? Non, voyager ne coûte pas cher ! Il existe un grand nombre d'astuces et de moyens pour voyager autour du monde à moindre frais. Sur cette page, je vous dis tout. Envie de voyager plus ? Lire la suite !

Eneffet, il s’agit d’un département français de l’outre mer, donc voyager en Martinique ne nécessite ni un passeport ni une visa. Pensez ensuite à réserver un billet d'avion pour la Le dispositif de l'Etat évolue en matière d'aide à la continuité territoriale. Le ministère des Outre-mer annonce ce jeudi 1er juillet 2021 qu'il y aura désormais un montant unique pour chaque territoire ultramarin dans un souci de simplification. A La Réunion, celui-ci est fixé à 360 euros. Le ministère des Outre-mer annonce ce jeudi 1er juillet 2021 une réforme des mesures d'aide à la continuité territoriale. Notons qu'il s'agit là du dispositif de l'Etat qui n'est pas à confondre avec celui de la Région ministère précise qu'une "large réflexion" sur les évolutions à apporter à la politique nationale de continuité territoriale avait été lancée le 28 janvier 2020 "afin d'adapter la continuité territoriale aux besoins des Ultramarins".C'est à la suite de travaux menés avec les parlementaires et les représentants des collectivités territoriales, que plusieurs mesures de simplification et plus favorables ont été décidées. Parmi celles-ci on retiendra quatre mesures de l'aide simple et de l'aide majoréeLa première consiste en la fusion de l'aide simple et de l'aide majorée sur la base du montant le plus favorable. Dorénavant, pour le dispositif d’aide à la continuité territoriale et pour le dispositif d’aide obsèques dans le cadre de la continuité funéraire, un montant d’aide unique existera pour chaque territoire montant représente environ 40% du prix moyen d’achat du billet d’avion constaté sur chaque liaison. L’application de ce principe a conduit à rehausser le montant de l’aide pour les Iles de Wallis-et-Futuna, la Polynésie française et la La Réunion, le montant est fixé à 360 euros, comme indiqué dans le tableau ci-dessous ©Ministère des Outre-mer Un plafond unique de ressourcesLe ministère annonce la mise en place d'un plafond unique de ressources pour bénéfivier de l'aide. Les résidents d’outre-mer souhaitant recourir à l’aide à la continuité territoriale classique ou à la continuité funéraire obsèques et aide au transport de corps devront justifier d’un quotient familial inférieur ou égal à 11 991 dispositif spécifique pour les doctorants, les artistes et les sportifsTroisième mesure phare de cette réforme la création d'un dispostif spécifique en faveur de trois nouveaux publics bénéficiaires. Les doctorants et post-doctorants, pourront recourir une fois/an à l’aide à la continuité territoriale, les artistes et les acteurs culturels deux fois/an tandis que les jeunes espoirs sportifs, quatre fois/ publics pourront respectivement recourir au cours d'une même année civile à l’ensemble des dispositifs de mobilité de meilleur accompagnement pour l'aide obsèquesLe ministère annonce enfin une extension des droits d'accès à la continuité de mieux accompagner les familles, l’aide obsèques est étendue à trois niveaux Les frères et sœurs des défunts sont dorénavant éligiblesLes déplacements peuvent se faire dans le cadre d’une dernière visite à un procheLes déplacements deviennent possibles entre outre-mer. La prise en charge s’élèvera alors à 40% du prix du billet d’avion aller/retour. Pourcultiver la canne, les habitations ont besoin de bras. L'ennui, c'est qu'il faut des bras pour faire fonctionner le tout. Les "engagés" ne sont pas assez nombreux. Le gouverneur de l'île tente bien d'en faire venir en plus grand nombre de métropole, allant même jusqu'à obtenir que des condamnés ou des mendiants lui soient envoyés

La Martinique, un département français à 7 000 km de la métropole La Martinique, île des Caraïbes mais aussi département français lointain, vous invite à de longues, douces et indolentes promenades dans sa capitale Fort-de-France. Vous aimerez vous imprégner de l'atmosphère bon enfant du grand marché et admirer les espèces exotiques du marché aux poissons. Profitez de votre itinéraire pour flâner jusqu'au fort Saint-Louis et au musée régional d'Histoire et d'ethnographie. Ne manquez pas non plus l'église de Batala toute proche, ainsi que l'incontournable jardin de Batala. Plus loin, allez marcher aux Trois-Îlets afin d'y découvrir l'histoire de la canne à sucre dans la maison du même nom et le musée de La Pagerie, berceau de l'impératrice Joséphine. Une mini-croisière dans la mangrove, une excursion à la Pointe du Bout ou la pratique de la plongée sous-marine compléteront agréablement la découverte de l'île. Profitez de la douce température de la mer pour vous baigner sur les belles plages de Sainte-Anne, à la Grande Anse des Salines, la baie des Anglais ou Sainte-Luce. Allez faire aussi le tour des anses la Grande, la Noire, la Dufour et les Anses-d'Arlet ces sites merveilleux aux allures de cartes postales et aux magnifiques plages de sable fin vous invitent au farniente avant un petit détour, savoureux, par la distillerie Trois-Rivières. Air France propose de nombreux vols à destination de la Martinique. Avant de partir, pensez à vous renseigner pour connaître toutes les formalités à accomplir pour un tel voyage. La Martinique, un passé et une histoire à découvrir Les fermes agricoles, en grand nombre, restent les témoins vivants des traditions de l'île de la Martinique. Dans le sud, la culture de la canne à sucre est perpétuée dans les grandes propriétés sucrières, à la suite desquelles on trouve les distilleries produisant un rhum de renommée mondiale. Dans le nord, on rencontre plutôt les exploitations où poussent bananes et ananas. En entrant dans ces remarquables maisons de maîtres à deux étages, idéalement exposées sur des mornes caressés par les vents, vous ressentirez le souffle d'un passé pas si lointain. La Martinique, son folklore et ses danses Le paysage culturel de la Martinique est cadencé par ses danses et musiques envoûtantes. Ces rythmes endiablés sont omniprésents sur l'île. Il vous sera possible d'assister à des soirées nommées bamboulas», sortes de danses syncopées au cours desquelles les acteurs peuvent entrer en transe au son du gwo-ka. Cet instrument d'Afrique associe musique, danse, et contes. Depuis le XIXe siècle, ces musiques sont métissées d'influences européennes et sont en perpétuel développement. Ne vous privez pas non plus de sacrifier à l'entrain d'une biguine, chef de file des rythmes contemporains martiniquais avec le zouk, les salsas ou reggae, venus d'ailleurs.

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